马克思主义学院教研室工作管理办法

为提高我院教学质量和科研水平，更好地发挥教研室的基层组织作用，根据学校相关规定和要求，特制定本办法。

一、教研室组织

1.教研室是按课程设置的教学研究组织，在教学院长领导下，围绕学校培养目标，进行课程建设、组织教学和科研活动的基层单位。

2.下设七个教研室：毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论教研室、习近平新时代中国特色社会主义思想概论教研室、马克思主义基本原理教研室、思想道德与法治教研室、中国近现代史纲要教研室、形势与政策教研室、思政课实践教学教研室。

3.教研室的设置、调整和撤销，由学院党政联席会议研究并向教务处、人事处提出，学校研究决定。

二、教研室工作

1.组织教师全面贯彻党的教育方针，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，树立正确的教育思想，做好教书育人工作。

2.组织教学，研究教学内容和教学方法是教研室经常性的中心工作，主要包括：

（1）执行和落实教学计划所规定的课程及其它环节（含实践教学）的教学任务；组织编写（或选定）教材、教学参考资料等教学文件。

（2）组织集体研究课程教学重点、难点，审议新开课和开新课教师的课程教学计划和教案。

（3）组织观摩教学、试讲和相互听课等教学活动，并进行评议。注重教学方法和手段的改革和更新。

（4）开展教学研究活动，总结交流教学经验，不断提高教学质量。定期进行教研活动，并建立业务活动记录。

（5）组织课程建设；组织试卷库或试题库建设；组织教师制定课程教学计划，做好教学各环节工作以及相关的社会实践活动。

（6）制定教研室学年教学工作计划，搞好学年工作总结，建立教研室规章制度，做好教师教学工作的考评。

3.科学研究是提高师资水平和教学质量的重要途径，是教研室不可忽视的工作，主要包括：

（1）制定教研室科研计划，确定科研方向。要把教学研究列为科研工作的重要内容。

（2）组织做好集体科研项目的申报工作。

（3）结合教学中的疑、难点和国内外学术界关注的问题，组织学术研讨和学术报告等多种形式的校内外学术交流活动。

4.师资队伍建设是教研室的重要工作内容，主要包括：

（1）关心教师的成长，制定教师培养提高计划。

（2）组织、落实提高教师业务水平的工作，包括定专业方向、定任务、定时间、定标准和要求，并定期检查。

（3）对教师进行经常性的考核和检查，建立教师校内、外进修后的报告制度。

（4）要充分发挥作为教授、副教授的传帮带作用。

（5）组织好教师梯队建设，重点抓好中、青年教师的提高工作。

三、教研室成员

1.执行学校各项规章制度和决定。

2.加强师德修养和业务能力，关心教研室建设。

3.有对教研室建设提出建议和意见的权利。

4.应服从教研室主任所分配的教学、科研等工作。

5.增强团结、互相尊重、取长补短，发挥集体力量，努力做好教书育人工作。

6.有关教研室建设的主要问题应在教研室会议上进行讨论协商。

马克思主义学院

2024年5月